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常见问题

浙江省特种设备磨练研究院事业人员公然招聘通告

更新时间  2021-11-16 01:34 阅读
本文摘要:浙江省特种设备磨练研究院事业人员公然招聘通告【聚焦海内外高端人才资讯,打造全球最具影响力的高条理人才信息平台,详情可关注举世高端人才网官网:http://www.gaoduanjob.com及微信民众号:huanqiujob】单元简介浙江省特种设备磨练研究院系浙江省市场监视治理局直属公益二类事业单元,预算形式为财政适当津贴,机构规格相当于县处级。主要负担特种设备磨练检测、许可评审、型式试验、司法判定、培训教育、资料刊行等。

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浙江省特种设备磨练研究院事业人员公然招聘通告【聚焦海内外高端人才资讯,打造全球最具影响力的高条理人才信息平台,详情可关注举世高端人才网官网:http://www.gaoduanjob.com及微信民众号:huanqiujob】单元简介浙江省特种设备磨练研究院系浙江省市场监视治理局直属公益二类事业单元,预算形式为财政适当津贴,机构规格相当于县处级。主要负担特种设备磨练检测、许可评审、型式试验、司法判定、培训教育、资料刊行等。凭据《浙江省事业单元公然招聘人员暂行措施》划定,浙江省特种设备磨练研究院决议面向社会公然招聘事情人员。

现将有关事项通告如下:二、招聘岗位及条件(一)需求计划本次招聘需求为3个岗位共7人。岗位名称、招聘人数及详细要求见招聘岗位表(附件)。(二)招聘工具招聘工具规模不限,凡切合岗位报名条件者均可应聘。

(三)资格条件应聘人员应切合下列条件:1.遵纪守法,品行规矩,愿意推行事业单元人员的义务;2.具备岗位所需的学历(学位)、专业、技术条件;3.具备适应岗位要求的身体条件;4.与岗位之间不存在按划定应当规避的情形;5.能在岗位用人时限内实时入职;6.具备岗位所需要的其他条件。对应届结业生和留学归国人员取得学历、学位证书(含学历、学位认证书)的时限要求为2019年6月底前。对事情履历的认定主要凭据本人与单元签订的劳动条约及社保缴纳记载举行。对专业条件的要求,将联合高校专业设置目录认定;不在目录内的专业,按专业偏向基本一致的原则认定。

对思想政治素质和道德品质的要求,主要凭据招聘单元接纳的考察尺度认定。本次招聘将参考公务员任命考察的措施举行。对身体条件的要求,主要凭据招聘单元接纳的体检尺度,委托指定的体检机构认定。

本次招聘将接纳公务员任命体检尺度。(四)岗位待遇招聘岗位性质为事业体例内用人,实行聘用制治理。受聘人员享受国家划定的事业单元事情人员相关人为福利待遇。【聚焦海内外高端人才资讯,打造全球最具影响力的高条理人才信息平台,详情可关注举世高端人才网官网:http://www.gaoduanjob.com及微信民众号:huanqiujob】三、招聘法式和措施本次考试报名接纳网络报名的方式举行,不设现场报名。

(一)报名与资格审查1、网上报名。应聘人员应于通告之日起至2019年5月10日期间,发送报名电子邮件(邮件主题设为“应聘xx岗位+姓名+举世高端人才网”)到专用邮箱gongzhao@zjtj.org举行报名,附报名表(样式见附件2)、本人近期免冠彩照、身份证、学历学位证书(外洋证书需提供教育部留学服务中心证明)、专业技术资格、职业资格证书等电子版质料。每位应聘人员限报一个岗位。

应聘邮件主题缺失,报名表上身份证号码、岗位名称、联系方式等关键信息缺失的,招聘单元可不予反馈。2、资格初审。报名期间同步举行,并于报名竣事后3个事情日内完成,招聘单元凭据招聘岗位所需条件对报名人员举行资格初审,初审效果通过邮件和短信向应聘者反馈初审效果。

未通过资格初审,但在网上报名期限内,可再次报名并接受资格审查。初审通过名单在招聘单元网站宣布。通过资格初审的报名人数一般应不少于计划招聘人数的3倍,其中特种设备技术研究岗位报名人数应不少于计划招聘人数的2倍,否则将相应核减招聘人数直至取消招聘计划。3、应聘资格简直认。

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资格初审后,针对切合报名人数要求的岗位,向通过资格审查的报名人员发放准考证,在招聘单元网站宣布考试有关摆设。(二)考试考试接纳笔试、面试相联合的方式,笔试与面试满分均为100分,考试总结果按笔试占40%、面试占60%的比例盘算。

特种设备技术研究岗位考试不摆设笔试,该岗位在切合报名条件人数凌驾30人(含30人)的情形下,凭据学业水平、事情(实践)履历、研究偏向和到场过的课题等因素举行综合评估,择优邀请15-20人到场面试,若切合报名条件人数未凌驾30人则全部进入面试。(1)笔试时间、所在:初定于2019年5月中旬举行(全天),杭州市内。详细摆设以准考证为准。笔试内容:包罗职业能力倾向考试和相关专业知识考试(不指定详细参考书籍或资料)。

职业能力倾向考试部门占结果的40%,相关专业知识考试部门占结果的60%。笔试竣事后,凭据笔试结果从高到低,根据岗位招聘数1:3的比例确定各岗位入围面试人员名单。(2)资格复审资格复审在面试前举行。应聘人员应携带相关质料原件,按指定时间、所在到场资格复审。

详细摆设另行通知。(3)面试其他岗位接纳结构化面试方式,特种设备技术研究岗位接纳答辩和交流的方式。

主要考察岗位匹配度、分析判断能力和综合素质。面试满分为100分,该项结果低于60分者不入围下一环节。(三)体检、考察考试完毕,凭据划定措施盘算总结果,各岗位从高分到低分(总结果相同时,笔试结果高者优先)按1:1比例确定体检、考察工具。

体检参照《公务员任命体检通用尺度(试行)》(修订后)并按有关操作规程执行。考察参照《浙江省公务员任命考察事情细则(试行)》执行。(四)公示、聘用经体检、考核及格的人员,招聘单元确定为拟聘人员,并在网上公示7个事情日。

公示期满,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,招聘单元按划定管理进人和聘用手续。(五)其他应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、考察中泛起不及格者,招聘单元研究决议是否摆设人员递补。需要递补的,各岗位均凭据考试结果从高分到低分举行递补。

四、纪律、监视与咨询(一)本次招聘有关信息指定在下列网站宣布:1、浙江省特种设备磨练研究院网站(www.zjtj.org,“人才招聘”栏目);2、浙江省市场监视治理局(http://www.zjaic.gov.cn/,省市场羁系局网站-政务公然-人事信息-事业单元招考)3、浙江省人力资源和社会保障网(http://www.zjhrss.gov.cn,“专题专栏/事业单元公然招聘专栏”)。招聘历程相关信息(笔试、面试效果及有关事情摆设通知、递补信息等)一般仅在招聘单元网站宣布,请应聘者自行注意。(二)对应聘违纪违规行为的认定和处置惩罚,根据《事业单元公然招聘违纪违规行为处置惩罚划定》(人社部令第35号)执行。

(三)对招聘事情及相关信息有异议的,请在信息宣布之日起5日内向监视机构反映,以便实时研究处置惩罚。监视电话:0571-89767182(省市场监视治理局人事处)。

(四)有关本次招聘事情详细问题,请向招聘单元直接咨询。通讯地址:浙江省杭州市凯旋路211号(邮编:310020)联系人:瞿依心、陈钢咨询电话:0571-86024818、0571-86020637附件:1、浙江省特种设备磨练研究院2019年招聘岗位表.xls2、浙江省事业单元公然招聘报名表(二).xls ↓↓↓点击“相识更多”下载 2019年4月18日【聚焦海内外高端人才资讯,打造全球最具影响力的高条理人才信息平台,详情可关注举世高端人才网官网:http://www.gaoduanjob.com及微信民众号:huanqiujob】。


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